مدیریت رفتار سازمانی، علمی است که به تحلیل و هدایت رفتار افراد و گروهها در محیط سازمانی میپردازد. این حوزه نقش مهمی در افزایش کارایی، ارتقاء انگیزش، و بهبود تعاملات درونسازمانی دارد. مدیرانی که با اصول این دانش آشنا هستند، قادرند محیط کاری مثبتتری ایجاد کنند و از طریق تقویت فرهنگ سازمانی، عملکرد کارکنان را بهبود بخشند.
مسئولیت فایل آپلود شده بر عهدهی کاربر آپلودکننده میباشد، لطفا در صورتی که این
فایل را ناقض قوانین میدانید
به ما گزارش دهید.