پاورپوینت مدیریت تعارض سازمانی با تمرکز بر ریشهها و پیامدهای تعارض در سازمانها، به ارائه راهکارهایی برای پیشگیری و مدیریت مؤثر این پدیده میپردازد. این پاورپوینت با بررسی انواع تعارضهای افقی، عمودی، فردی و گروهی، دیدی روشن از ساختار تعارض در درون سازمانها ارائه میدهد و سپس به راهکارهایی مانند بهبود ارتباطات، آموزش مهارتهای نرم و ایجاد فرهنگ مشارکتی اشاره میکند. این فایل بهویژه برای مدیران منابع انسانی و مدیران پروژه مفید و کاربردی است.
مسئولیت فایل آپلود شده بر عهدهی کاربر آپلودکننده میباشد، لطفا در صورتی که این
فایل را ناقض قوانین میدانید
به ما گزارش دهید.